Andreas Seidl ist der Meinung, dass die Formel 1 wächst und dass es immer mehr Medienaufmerksamkeit gibt. Der McLaren-Teamchef stimmt zu, dass dies manchmal auch seine Schattenseiten hat, aber er versucht, die positive Seite davon zu sehen.

Seit Liberty Media die Formel 1 von ihrem früheren Besitzer Bernie Ecclestone übernommen hat, hat sich viel verändert. Während die Königsklasse des Motorsports eine sehr geschlossene Welt war, haben die Fans seit 2017 alle Möglichkeiten zu sehen, was hinter den Kulissen passiert.

Ecclestone vertrat die Philosophie, dass soziale Medien nicht gut für die Formel 1 seien und schränkte ihre Nutzung daher stark ein. Liberty Media war von Anfang an darauf bedacht, die Formel 1 zu vergrößern und tut alles, was in ihrer Macht steht, um dieses Ziel zu erreichen. Die Nutzung sozialer Medien wird gefördert und Drive to Survive gibt den Fans einen einzigartigen Einblick.

Fokus auf die F1

Die Zahl der Formel 1-Fans ist in den letzten Jahren enorm gestiegen, und das bedeutet auch mehr Medienaufmerksamkeit. Diese Aufmerksamkeit ist schön für ein Team, wenn es gut läuft, aber sie kann auch als lästig oder störend empfunden werden.

Bei McLaren ist das nicht anders als bei anderen Teams. Seidl ist nicht überrascht, dass alles, was mit McLaren zu tun hat, in Großbritannien zunehmend (und schneller) unter die Lupe genommen wird. "Das war mir schon klar, die Formel 1 ist eines der größten Sportereignisse der Welt und daher ist das Interesse extrem hoch. Das ist auch das, was wir wollen. Das war keine Überraschung für mich. Außerdem hat sich die Medienwelt in den letzten 15 Jahren sehr verändert - vor allem durch die zunehmende Präsenz der sozialen Medien."

"Wie bei allem gibt es Positives und Negatives", sagte er weiter F1-Insider.com. "Es ist wichtig für ein Team, transparent und offen zu sein. Das versuchen wir bei McLaren so gut wie möglich zu tun. Wir haben das Glück, dass wir mit Lando Norris und Daniel Ricciardo zwei Fahrer haben, die in diesem Bereich nahezu perfekt sind. Beide machen unser ganzes Team sehr sympathisch. Das wiederum ist gut für die Moral im Team."